​​​​​​

Master Advanced Practitioner 

Advanced Practice & Professional Development in Systemic Constellations

​​​

Kolejny poziom. Głębsza praktyka. Większa świadomość. Nowe tematy. Nowa perspektywa.

 

MASTER ADVANCED PRACTITIONER - To nowy projekt w Akademii Transformacji, który rusza w listopadzie 2026 roku dla Uczestników, którzy chcą pogłębiać swoje kompetencje w obszarze Ustawień Systemowych poprzez doświadczenie i świadomą obecność.

To przestrzeń, w której nauka i wiedza spotykają się z praktyką, a technika zaczyna ustępować miejsca dojrzałości, uważności i własnej jakości.

​

Dla kogo jest ten poziom?

MASTER ADVANCED PRACTITIONER jest otwarty dla osób które ukończyły wcześniejsze kształcenie w zakresie Ustawień Systemowych — zarówno w Akademii Transformacji, jak i w innych szkołach, w formie stacjonarnej lub online.

To propozycja dla tych, którzy chcą uporządkować i pogłębić dotychczasową wiedzę, poszerzyć warsztat, zyskać większą pewność w prowadzeniu oraz rozwijać własny styl pracy.

Ale nie tylko.

Ten poziom jest również dla Uczestników, którzy traktują poziom mistrzowski jako drogę osobistego rozwoju.

Dla osób, które chcą lepiej rozumieć siebie, swoje relacje, własne wzorce i wewnętrzne procesy, a także rozwijać samoświadomość, dojrzałość i wewnętrzną spójność — niezależnie od tego, czy chcą prowadzić ustawienia zawodowo, czy pogłębiać tę wiedzę i doświadczenie dla własnego rozwoju.

 

Poziom Master Advanced Practitioner:

🔹 Głębsze rozumienie procesu - dostrzeganie szerszego kontekstu i zależności, które wpływają na jego przebieg.

🔹 Większą pewność w prowadzeniu Ustawień - także w bardziej złożonych procesach.

🔹 Rozwinięcie intuicji i zaufania do własnego odczuwania - świadome korzystanie z tego, co pojawia się w procesie.

🔹 Rozwijanie własnego stylu pracy — budowanie sposobu prowadzenia spójnego z Tobą, Twoim doświadczeniem i Twoją jakością.

🔹 Pogłębienie samoświadomości - rozwój osobisty jako fundament dojrzałej pracy z drugim człowiekiem.

 

Kształcenie na poziomie Master Advanced Practitioner to przede wszystkim rozwój poprzez doświadczenie.

Cztery weekendowe zjazdy w Londynie tworzą przestrzeń do intensywnej praktyki, pracy na własnych procesach, mini-superwizji oraz pogłębiania warsztatu prowadzenia Ustawień.

To tutaj zaczynasz dostrzegać to, czego nie zawsze można nauczyć się z podręczników - subtelność procesu, jakość obecności, moment właściwej reakcji i znaczenie własnego odczuwania.

Wiedza jest punktem wyjścia. Praktyka pozwala ją zintegrować. Własne doświadczenie nadaje jej znaczenie.

Master Advanced Practitioner to kolejny etap rozwoju, w którym kompetencje spotykają się z doświadczeniem i uważnością w procesie.

 

​ ​​Ustawienia Nowej Generacji – co to znaczy?

Ustawienia Nowej Generacji to pogłębione podejście do pracy systemowej, w którym perspektywa relacji i historii rodzinnej spotyka się ze współczesnym rozumieniem człowieka.

To spojrzenie pozwala widzieć człowieka szerzej - nie tylko poprzez jego miejsce w systemie rodzinnym i doświadczenia poprzednich pokoleń, ale również poprzez własną historię, emocje, relacje i sposób funkcjonowania.

Łączymy perspektywę systemową z wybranymi obszarami współczesnej wiedzy i praktyki - szczególnie z rozumieniem funkcjonowania mózgu, procesów neurobiologicznych oraz ich związku z emocjami, reakcjami i sposobem przeżywania rzeczywistości.

Uwzględniamy również wybrane elementy pracy z traumą, psychobiologii, psychosomatyki, NLP oraz innych podejść, które poszerzają rozumienie człowieka i jego proces zmiany.

Nie chodzi o odejście od fundamentów Ustawień Systemowych, lecz o ich pogłębienie i poszerzenie o kolejne warstwy rozumienia człowieka i jego doświadczeń.

W centrum zawsze pozostaje Człowiek i jego indywidualna historia. Interesuje nas nie tylko to, co wydarzyło się w systemie, ale również jak dane doświadczenia są dziś przeżywane, jakie mają znaczenie i w jaki sposób mogą wpływać na emocje, relacje, życie jako całość oraz podejmowane wybory.

Ustawienia Nowej Generacji łączą więc kontekst systemowy z osobistym doświadczeniem i sposobem funkcjonowania człowieka.

Człowiek → System →  Doświadczenie → Emocje  → Zmiana

To właśnie ich wzajemne połączenie stanowi fundament Ustawień Nowej Generacji.

 

Od nauki metody do kompetencji 

Na poziomie Master Advanced Practitioner idziemy w ksztalceniu o krok dalej.

Nie chodzi już tylko o znajomość metody. Chodzi o rozwój dojrzałości, samodzielności i świadomego prowadzenia procesu - umiejętność rozpoznania, co naprawdę dzieje się w danym procesie, wyboru właściwego kierunku pracy i podejmowania decyzji adekwatnych do  sytuacji.

Uczysz się rozpoznawać:

• jakie dynamiki mogą znajdować się za zgłaszanym problemem,

• jaki kierunek i rodzaj interwencji są w danym momencie właściwe,

• kiedy działać, a kiedy zatrzymać się, zwolnić lub nie ingerować,

• kiedy zmienić kierunek pracy lub zakończyć proces,

• kiedy Ustawienia nie są właściwą formą pracy i potrzebne jest wsparcie innego specjalisty.

W praktyce oznacza to:

• pogłębianie umiejętności rozpoznawania dynamik osobistych, relacyjnych i systemowych,

• budowanie i weryfikowanie hipotez dotyczących procesu,

• pracę z emocjami, oporem, ambiwalencją i silnymi reakcjami,

• świadomy dobór interwencji zamiast automatycznego stosowania techniki,

• rozpoznawanie własnych projekcji, schematów i ślepych punktów,

• rozwijanie obecności i świadomości prowadzącego,

• prowadzenie bardziej złożonych przypadków oraz korzystanie z superwizji i informacji zwrotnej.                                                    

To przejście od stosowania metody do świadomego prowadzenia procesu.

Celem nie jest poznanie jak największej liczby kolejnych narzędzi. Istotą jest doskonalenie sposobu widzenia i  rozumienia  tak, aby prowadzący potrafił dostrzec szerszy kontekst, trafnie wybrać kierunek pracy i z uważnością towarzyszyć  w złożonym procesie.

​

Dla kogo jest poziom Master Advanced Practitioner?

Dla osób, które są gotowe przejść od wiedzy do głębszego rozumienia.

• Masz doświadczenie - chcesz je uporządkować, pogłębić i świadomie wykorzystać.

• Prowadzisz lub przygotowujesz się do prowadzenia - chcesz rozwijać własną jakość pracy i większą swobodę w procesie.

• Chcesz rozumieć więcej - dynamiki, relacje, historię i doświadczenie, które stoją za zgłaszanym tematem.

• Chcesz widzieć szerzej - zamiast szukać kolejnej techniki, rozwijasz sposób rozpoznawania i podejmowania decyzji.

• Chcesz iść własną drogą - rozwijać dojrzałość, samoświadomość i własny styl pracy.

• Chcesz poszerzyć perspektywę - poznać nowe możliwości pracy ustawieniowej i wejść w podejście Ustawień Nowej Generacji, łączące doświadczenie systemowe z szerszym rozumieniem człowieka, emocji i procesu.

Master Advanced Practitioner nie jest kolejnym kursem do ukończenia. To przestrzeń dla tych, którzy chcą rozwijać to, co już wiedzą  i odkrywać to, czego jeszcze nie widzą.

​

​​​************************************************************************************************

Zgłoszenie do Akademii Transformacji

​

​

​​​

​1. Kliknij czerwony przycisk „Formularz zgłoszeniowy” i uzupełnij wymagane informacje LUB napisz email: biuro@akademiatransformacji.com 

2. Po otrzymaniu zgłoszenia, Biuro Akademii skontaktuje się z Tobą mailowo i przekaże informacje dotyczące dalszego procesu rekrutacji.

3. Jeśli jesteś Absolwentem Szkoły Ustawień Systemowych w Akademii Transformacji, szczegóły oraz formalności dotyczące udziału w poziomie Master ustalisz indywidualnie z Akademią.

4. Jesli jestes z poza Akademii- Rozpoczęcie nauki  poprzedza indywidualna rozmowa online dla Uczestników , To przestrzeń wzajemnego poznania, omówienia Twoich oczekiwań oraz odpowiedzi na pytania dotyczące programu, sposobu pracy i przebiegu kształcenia.

5. Po rozmowie otrzymasz informację o przyjęciu na poziom Master Advanced Practitioner - Szkoły Ustawień Systemowych oraz wszystkie szczegóły organizacyjne związane z rozpoczęciem nauki.

6. Przed rozpoczęciem zajęć każdy uczestnik otrzyma Regulamin Szkoły Ustawień Systemowych, określający zasady udziału i etyki oraz standardy bezpiecznej i profesjonalnej pracy.

​

************************************************************************************************

 

Szkoła Ustawień Systemowych w Akademii Transformacji - poziom Master Advanced Practitioner

​

Nauka obejmuje cztery tematyczne moduły, realizowane w formie dwudniowych, stacjonarnych zjazdów w Londynie. Zajęcia odbywają się w soboty i niedziele, w godzinach 10:00–18:00, w odstępach około 11 tygodni.

Taki rytm pozwala nie tylko uczestniczyć w kolejnych modułach, ale przede wszystkim integrować zdobytą wiedzę i doświadczenie pomiędzy zjazdami.

Pomiędzy zajęciami stacjonarnymi Uczestnicy mogą brać udział w Warsztatach Ustawień Systemowych, oraz wykładach online - szczegóły poniżej  - stanowiących integralną część programu nauczania, korzystać z sesji superwizyjnych oraz rozwijać swoje kompetencje poprzez praktykę indywidualną w podgrupach.

To przestrzeń, w której nauka nie kończy się wraz z zakończeniem zjazdu - proces pogłębiania wiedzy, doświadczenia i kompetencji trwa pomiędzy kolejnymi modułami.

 

Terminy zjazdów w Londynie:

​

Zjazd I -    21 i 22 listopada 2026

Zjazd II -   30 i 31 stycznia   2027

Zjazd III - 10 i 11  kwietnia  2027

Zjazd IV - 19 i 20 czerwca   2027

​

Możliwość organizacji V zjazdu superwizyjnego

W przypadku zainteresowania Uczestników istnieje możliwość zorganizowania dodatkowego, superwizyjnego zjazdu, którego tematyka i zakres zostaną ustalone wspólnie z grupą, zgodnie z jej potrzebami i kierunkami dalszego rozwoju. Zjazd może być poświęcony pracy na przypadkach Uczestników, analizie prowadzonych ustawień, superwizji oraz pogłębianiu indywidualnego warsztatu pracy.

​

Miejsce zajęć

Zajęcia odbywają się w Londynie (okolice Heathrow), zapewniając dogodny dojazd Uczestnikom z różnych części Wielkiej Brytanii.

Dokładną lokalizację oraz wszystkie informacje organizacyjne otrzymasz emailem.

​​

******************************************************************************************

Tematyka Modulów MASTER ADVANCED PRACTITIONER

Cztery zjazdy. Cztery obszary pracy. Cztery nowe perspektywy. Pogłębione rozumienie Człowieka. 

 

Zjazd I — Ustawienia Nowej Generacji

System → Historia → Doświadczenie → Emocje → Zmiana

Od klasycznego rozumienia dynamik systemowych do szerszego spojrzenia na człowieka, jego doświadczenie i sposób funkcjonowania.

• pogłębienie dynamik systemowych i ich wzajemnych zależności,

• historia rodzinna, a osobiste doświadczenie,

• emocje, reakcje i sposób funkcjonowania człowieka,

• mózg, układ nerwowy i wpływ doświadczeń na sposób reagowania,

• rozpoznawanie tego, co dzieje się w procesie na różnych poziomach,

• łączenie perspektywy systemowej z osobistym doświadczeniem klienta,

• rozpoznawanie rzeczywistego tematu procesu,

• świadomy dobór kierunku i interwencji.                                                                                                        

 

Perspektywa Nowej Generacji

Nie tylko to, co się powtarza, ale również:

🔹jak człowiek doświadcza powtarzających się wzorców,

🔹co uruchamia się w jego emocjach, ciele i sposobie reagowania,

🔹jak wzorzec staje się automatycznym sposobem funkcjonowania,

🔹co podtrzymuje dany mechanizm i sprawia, że powraca,

🔹jak odzyskać świadomość i możliwość wyboru innej reakcji,

🔹jak zakończyć cykl życiowych powtórzeń bez walki ze sobą,

🔹jak integrować zmianę tak, aby stawała się częścią codziennego funkcjonowania.

Praktyka Master Advanced

Analiza przypadków, prowadzenie ustawień grupowych przez chętnych Uczestników, praca własna, prowadzenie procesów, informacja zwrotna i superwizja. To fundament całego programu nauczania.

​

Zjazd II — Powtarzalność losu

Dlaczego historia się powtarza?

O tym, co sprawia, że człowiek może powracać do podobnych relacji, emocji, konfliktów i doświadczeń, mimo że świadomie chce żyć inaczej.

• powtarzające się historie w rodzinie,

• identyfikacje i lojalności,

• przejmowanie emocji i sposobów reagowania,

• powtarzalność losu w relacjach partnerskich,

• odtwarzanie emocji i konfliktów znanych z relacji rodziców,

• podobne doświadczenia pojawiające się w różnych etapach życia, analiza wzorców,

• rozpoznawanie różnicy pomiędzy własnym doświadczeniem a tym, co może być przejęte,

• wpływ powtarzających się wzorców na obecne wybory.

 

Perspektywa Nowej Generacji

Kontynuacja podejścia, które łączy doświadczenie Ustawień Systemowych z pogłębioną świadomością człowieka, jego emocji, ciała i sposobu funkcjonowania.

Praktyka Master Advanced 

Prowadzenie ustawień grupowych przez chętnych Uczestników pod superwizją - kontynuacja praktyki i dalsze doskonalenie warsztatu.

​​​

Zjazd III — Tajemnice, wykluczenia i doświadczenia kryzysowe

To, co zostało pominięte lub zapomniane, nie zawsze znika.

Praca z historiami, które zostały przemilczane, osobami wykluczonymi oraz doświadczeniami, które mogą pozostawiać ślad w człowieku i systemie.

• wykluczenia i „czarne owce” rodzin,

• osoby zapomniane, odrzucone i pominięte,

• rodzinne tajemnice i przemilczenia,

• adopcja i nieznane historie pochodzenia, ojciec nieznany,

• ciąża, utrata ciąży i doświadczenia związane z wczesnym poronieniem,

• nadużycia i naruszenie granic,

• wstyd, poczucie winy i inne silne emocje,

• doświadczenia, o których trudno mówić,

• wpływ traumatycznych doświadczeń na obecne relacje i sposób funkcjonowania.

Perspektywa Nowej Generacji

Przyglądamy się nie tylko historii systemu, ale również temu, jak doświadczenie zostaje przeżyte przez człowieka -  emocjonalnie, relacyjnie i w sposobie funkcjonowania.

Praktyka Master Advanced

Ustawienia tematyczne Uczestników, analiza procesu i superwizja.

Szczególny nacisk: granice kompetencji, odpowiedzialność i BHP pracy ustawieniowej.

 

Zjazd IV — Własne życie, własna tożsamość

Czy można żyć inaczej niż poprzednie pokolenia?

O przejściu od rozpoznawania własnej historii do świadomego wyboru własnej drogi.

• przynależność a autonomia,

• własne życie a lojalność wobec systemu,

• sukces i poczucie winy,

• szczęście a rodzinne wzorce,

• własne wybory a oczekiwania rodziny,

• pozostawanie w relacji z rodziną bez rezygnowania z siebie,

• rozpoznawanie własnych potrzeb, wartości i kierunku,

• możliwość przerwania powtarzającego się wzorca,

• odpowiedzialność za własne życie i wybory.

Perspektywa Nowej Generacji

Nie chodzi o odcięcie się od historii, lecz o świadome przejście od tego, co zostało odziedziczone i przejęte, do tego, co człowiek wybiera jako własne.

Praktyka Master

Praca na osobistych i zawodowych przypadkach uczestników, prowadzenie procesów, informacja zwrotna i integracja całego procesu.

​

Architektura  transformacji poziom MASTER ADVANCED PRACTITIONER

I. Ustawienia Nowej Generacji - ZOBACZYĆ SZERZEJ
II. Powtarzalność losu - ROZPOZNAĆ WZORZEC
III. Tajemnice i wykluczenia - ZOBACZYĆ TO, CO POMINIĘTE
IV. Własne życie - WYBRAĆ WŁASNĄ DROGĘ

 

Przykladowe obszary pracy 

• Relacje i partnerstwo - wybór partnera, małżeństwo, bliskość, konflikty i powtarzające się wzorce.

• Historia rodzinna i powtarzalność losu - lojalności, identyfikacje, wykluczenia, tajemnice i historie międzypokoleniowe.

• Strata i doświadczenia traumatyczne - żałoba, utrata ciąży, aborcja, nadużycia, wstyd, poczucie winy i silne emocje.

• Relacja z rodzicami i dzieciństwo - doświadczenia z dzieciństwa, przejmowanie emocji i wzorce obecne w dorosłym życiu.

• Pieniądze, sukces i zasoby - bezpieczeństwo, sukces, majątek, dziedziczenie, bieda, straty i rodzinne lojalności.

• Człowiek, emocje i doświadczenie - osobista historia, emocje, ciało, stres i sposób funkcjonowania.

• Własne życie i własna droga - autonomia, wybory, granice i możliwość życia poza powtarzającymi się wzorcami rodowymi.

• Twój temat. Twoja historia. Twoja przestrzeń do pracy.

​

Przedstawiony plan kształcenia stanowi ramowy zakres tematyczny. Ze względu na charakter pracy, doświadczenie grupy oraz dynamikę procesu edukacyjnego, rzeczywista tematyka zajęć może obejmować szerszy zakres zagadnień niż wskazany w opisie.

Akademia Transformacji zastrzega sobie możliwość aktualizacji, rozszerzania lub zmiany zakresu pracy i kolejności realizowanych tematów, aby zapewnić najwyższą jakość procesu kształcenia i jak najlepiej odpowiadać na potrzeby Uczestników.

 

************************************************************************************************

 

Integralne elementy procesu kształcenia:

Program Akademii Transformacji obejmuje nie tylko zjazdy szkoleniowe, ale również praktykę, superwizję oraz autorskie moduły uzupełniające, które tworzą spójną drogę rozwoju praktyka.

​

I. Praktyka ustawieniowa 

Integralną częścią kształcenia jest udział w 4 Warsztatach Ustawień Systemowych organizowanych przez Akademię Transformacji.

Uczestnicząc jako obserwator lub reprezentant, poznajesz metodę z różnych perspektyw - doświadczając procesu, obserwując sposób prowadzenia oraz rozwijając umiejętność rozpoznawania dynamik systemowych w praktyce.

To przestrzeń do budowania własnego warsztatu poprzez doświadczenie, refleksję i kontakt z realnymi procesami.

 

II. Autorskie moduły online

Pomiędzy zjazdami uczestnicy biorą udział w dodatkowych modułach online poszerzających rozumienie człowieka, procesu zmiany oraz odpowiedzialnej pracy praktyka.

 

1. Wewnętrzne Dziecko – od historii do świadomości

Moduł łączy perspektywę systemową, psychobiologię oraz wiedzę o procesach zmiany.

Uczestnicy poznają wpływ doświadczeń dzieciństwa na wzorce emocjonalne, relacje i sposób reagowania oraz uczą się rozumienia procesu integracji własnej historii.

Obszary pracy:

• doświadczenia dzieciństwa i ich wpływ na dorosłe funkcjonowanie,

• wzorce emocjonalne i automatyczne reakcje,

• psychobiologiczne mechanizmy zmiany,

• neuroplastyczność i uczenie nowych sposobów reagowania.

 

2. Neuronauka w podejściu systemowym – mózg, emocje i proces zmiany

Moduł integruje podejście systemowe z podstawami neuronauki oraz wiedzą o funkcjonowaniu układu nerwowego.

Uczestnicy poznają, jak doświadczenia, relacje i stres wpływają na sposób reagowania człowieka oraz jak wspierać proces świadomej zmiany.

Obszary pracy:

• funkcjonowanie mózgu i tworzenie wzorców,

• stres, bezpieczeństwo i regulacja emocji,

• pamięć emocjonalna oraz automatyczne reakcje,

• neuroplastyczność i możliwość rozwijania nowych sposobów funkcjonowania.

 

3.Świadomy praktyk w pracy systemowej — etyka, granice i odpowiedzialność prowadzącego

Moduł poświęcony rozwijaniu profesjonalnej postawy osoby prowadzącej proces.

Uczestnicy uczą się rozpoznawać granice własnych kompetencji, podejmować odpowiedzialne decyzje oraz prowadzić pracę z poszanowaniem bezpieczeństwa i dobra drugiego człowieka.

Obszary pracy:

• etyka i odpowiedzialność praktyka,

• granice kompetencji,

• współpraca z innymi specjalistami,

• sytuacje wymagające szczególnej uważności,

• budowanie dojrzałej postawy opartej na szacunku i pokorze.

Dzięki tym elementom kształcenie w Akademii Transformacji wykracza poza poznanie samej metody - rozwija świadomość, praktykę oraz kompetencje potrzebne do odpowiedzialnej pracy z człowiekiem.

 

III.Praktyka indywidualna w podgrupach

Jednym z kluczowych elementów kształcenia w Akademii Transformacji jest praktyka prowadzenia procesów ustawieniowych w bezpiecznej i wspierającej przestrzeni edukacyjnej.

Uczestnicy pracują w kameralnych grupach, rozwijając krok po kroku umiejętność prowadzenia procesu, rozpoznawania dynamik systemowych oraz świadomego korzystania z poznanych narzędzi.

Praktyka obejmuje:

• prowadzenie indywidualnych procesów ustawieniowych wśród uczestników programu pod opieką prowadzącej,

• pracę z różnorodnymi tematami i obszarami doświadczenia,

• rozwijanie umiejętności rozpoznawania dynamik systemowych,

• budowanie hipotez oraz dobieranie kierunku pracy,

• naukę poprzez obserwację, doświadczenie i refleksję,

• otrzymywanie informacji zwrotnej wspierającej rozwój własnego warsztatu.

 

Wierzymy, że prawdziwe kompetencje praktyka rozwijają się nie tylko poprzez poznanie metody, ale przede wszystkim poprzez świadome doświadczanie procesu.

​

************************************************************************************************

 

Certyfikacja

Po ukończeniu każdego z czterech modułów Uczestnik otrzymuje Dyplom potwierdzający ukończenie modułu, wraz z wyszczególnieniem  zakresu tematycznego.

 

Certyfikat potwierdza ukończenie pełnego procesu kształcenia Master Advanced Practitioner, obejmującego cztery moduły, zajęcia online, praktykę własną i grupową  oraz superwizję.

​

​

************************************************************************************************

 

Inwestycja w kształcenie w Akademii Transformacji

​

Miejsce w Szkole Ustawień Systemowych zostaje zarezerwowane po wpłacie zadatku w wysokości £250. 

Numer konta otrzymasz emailem.

Wpłata zadatku stanowi  potwierdzenie rezerwacji miejsca i nie podlega zwrotowi w przypadku rezygnacji. Wpłacona kwota £250 zostaje zaliczona na poczet pierwszej opłaty za zajecia.

 

Dostępne formy płatności:

 

Płatność jednorazowa:
£ 1700

Oferta Early Bird przy wpłacie do 30 września - £ 1500

 

Płatność za zjazdy:
4 płatności po £ 425

 

Płatność ratalna:
8 miesięcznych rat po £ 225 ( listopad 2026 – czerwiec 2027)
Łącznie: £ 1800 

​

Długoterminowa wartość inwestycji  w naukę w Akademii Transformacji  która zostaje z Tobą na lata​

Master Advanced Practitioner nie jest kolejnym szkoleniem, po którym zostaje certyfikat i notatki odłożone na półkę.

To inwestycja w wiedzę, doświadczenie, sposób myślenia i własny warsztat - elementy, które możesz rozwijać i wykorzystywać długo po zakończeniu programu.

Przez 8 miesięcy pogłębiasz wiedzę, rozwijasz praktykę, budujesz doświadczenie i kształtujesz własny sposób pracy - tworząc wartość, która nie kończy się wraz z ostatnim dniem zajęć.

Nie inwestujesz tylko w kolejne szkolenie. Inwestujesz w Siebie.

W większą świadomość.
W głębsze rozumienie.
W większą swobodę działania.
W własny sposób prowadzenia.
W doświadczenie, które z czasem nabiera jeszcze większej wartości.

Bo prawdziwa wartość edukacji zaczyna się wtedy, gdy wiedza przestaje być tylko wiedzą - i staje się częścią Twojego doświadczenia.

​

To właśnie jest transformacja - nie tylko dowiedzieć się więcej, ale zacząć inaczej widzieć, rozumieć, fumkcjonowac i działać.

​

Twój program kształcenia obejmuje:

​

• 4 dwudniowych zjazdów szkoleniowych w Londynie,

• 5 praktycznych warsztatów Ustawień Systemowych realizowanych jako część procesu kształcenia,

• praktykę indywidualną w podgupach – możliwość prowadzenia procesów ustawieniowych w kameralnej przestrzeni edukacyjnej, z obserwacją, informacją zwrotną i wsparciem prowadzącej,

• 5 spotkań online- 3 autorskie moduły tematyczne obejmujące  pracę z emocjami, relacjami, wewnętrznym dzieckiem, procesie zmiany oraz odpowiedzialnej pracy praktyka,

• 2 indywidualne sesje superwizyjne po 60 minut, ukierunkowane na pogłębianie umiejętności, refleksję nad własną pracą oraz rozwijanie i doskonalenie indywidualnego warsztatu prowadzącego.

• kameralną grupę, która zapewnia przestrzeń do praktyki, pogłębionej refleksji oraz indywidualnej informacji zwrotnej.

• Certyfikat ukończenia Master Advanced Practitioner w Szkole Ustawień Systemowych w Akademii Transformacji po spełnieniu wymagań programu.

 

Master Advanced Practitioner Certificate i dalszy rozwój kompetencji

Ukończenie poziomu Master Advanced Practitioner nie musi oznaczać zakończenia drogi . Uczestnicy mogą w kolejnych edycjach wracać do konkretnych modułów, pogłębiać interesujące ich obszary pracy oraz uczestniczyć w superwizjach i warsztatach organizowanych przez Akademię.​

​

​Masz pytania? Napisz : biuro@akademiatransformacji.com